青协部长工作规划(青协部长工作规划怎么写)

　　本文目录

　　

1. 青协部长工作计划
2. 青协组织部的职责和任务是什么
3. 院青年志愿者协会部门人员的工作展望怎么写啊

青协部长工作计划

　　篇一：

　　（一）工作目标

　　愿景：将项目部建设成一个内部团结和谐、有爱心甘于奉献、积极向上的部门，从而极大地推动组织的发展

　　 1。充分发挥项目部的职能使命，使本部的职能更加明确，使“项目”二字实至名归，为志愿指导中心发展做出更大贡献；

　　 2。将本部的品牌活动做好做大，并着力于推出新的有实际意义的活动；

　　 3。从多方面、多角度锻炼，指导热心于青协志愿服务的部员，让在志愿指导中心的工作经历对其自身成长有所裨益。

　　（二）工作计划

　　一、项目部人员编制

　　 1。纳新。纳新前要做好宣传，要充分、准确、有力度地宣传出项目部的特色及其精彩之处；纳新时要严格把关，吸纳有爱心、有思想、有毅力的部员。纳新是一切工作的开始，纳入的新成员为项目部带来新的血液，他们是项目部的未来和希望。

　　 2。分组。部员分组是在通过对部员考察一段时间后进行的，将不同性格，不同优点的人组合在一起，让有爱心、有能力、有志于志愿工作的干事担任组长，使项目部组织细化，充分发挥团队的力量。

　　二、项目部建设管理

　　 1。部长工作分工。对于本部的工作要做好分工，既不大包大揽，也不放任不管，例如例会部长轮次主持。总之要让每个部长感受到自身存在的价值感和使命感。

　　 2。例会与签到。每周例会一次，正副部轮流主持部门例会，例会时，要鼓励部员积极发言，建言献策。每次例会进行签到，记录实到、迟到、请假、无假未到情况，请假的需要提前请假获批后才算请假。

　　 3。部员完成策划或参加活动的评价与建议。对于部员完成的策划，要进行点评并提出建议，鼓励他们自发构想活动策划。部员参加活动后，要赞扬他们在活动中做的好的地方，并含蓄的点明其需要改进的方面。

　　 4。交流联谊。团结和谐的氛围，才有家的感觉。每学期加大部内交流力度，可以采用外出游玩、K歌、打羽毛球等活动形式。通过这些活动增进部员之间的情谊，加深他们对项目部的感情，激发他们对志愿工作的积极性。此外，每学期还要和其他部的进行交流活动，可以采用工作交流会、辩论赛、球类比赛等活动形式。

　　三、活动与策划

　　 1。继承、延续、创新以往项目部的活动。要在做大做好品牌活动的同时，兼顾以往本部的小活动，将其做精做美（例如艾滋病日的宣传活动）。以下是本部做的较为成功的品牌活动的概况：

　　 2。推出、策划新的有实际意义的活动。策划活动的主方向为校内，同时兼顾校外。要充分调动部员的积极性、创造性去想创意，并落实创意为策划，做好指导工作并以身作则。在数量上要量化，每个部员每学期要拿出至少2份具有可行性的策划（贵在精，不在多）。要形成新的有实际意义品牌活动，扩大志愿指导中心和项目部的影响力。

　　 3。及时认真地完成部长例会时分配和主席团分配给项目部完成的任务。对于策划任务，可以分配给部员，但必须自己把关，策划要有可执行性并及时交付；对于部员参加活动，要做好指导（时间、地点、负责人、活动内容、注意事项），第一学期一定要本部部长亲自

　　带领他们，活动做完后要给予他们鼓励表扬和建设性的意见。

　　石家庄铁道大学志愿指导中心项目部

　　篇二：

　　新的学期，青协以全新的面貌重新出发，继承和发扬“奉献、友爱、互助、进步”的精神，认真工作，全心服务。

　　在新的学期里，青协必将借鉴总结以往的工作经验，以严谨、好学、进取的工作作风，切实完成部门各项工作。为了确保青协的工作质量，现作出如下工作计划，并将在日后工作中完善：

　　一、总的方向：

　　完善部门内部工作机制，统筹规划，合理分工;定期召开部门会议，反馈总结经验;提高工作能力，职责到位；加强联系，扩大影响力；要求部门成员能够发挥所长，各施其职，及时共享消息，协作互助。

　　二、实施计划：

　　 1。部门内部部长、副部、干事明确分工，各施其职。避免虚设岗位，部门成员不干事现象产生。具体安排为：部长负责统筹管理监督部门工作，主要工作有：活动策划组织，和院系青协及辅导员沟通，重要活动的工作总结;副部长协作部长工作，主要负责协会与干事之间信息传递，部门资料整理归档，与志愿者沟通及信息登记;各班级爱心委员主要负责部门与年级之间的信息传递、沟通及协作部门把任务落实到班级里。

　　 2。扩大年级青协的影响力。一方面，加强与院、系、年级各部门及辅导员的联系，积极配合其所开展的各项活动，并加强志愿活动的宣传力度。另一方面，真抓实干，充分挖掘志愿者的特长，使每位志愿者都能学有所用，并且在服务活动中得到锻炼。

　　 3。为了防止志愿者服务项目没有被认证的现象产生，我部门采取马上登记，充分核实确认后，及时上报的信息登记方法。做到及时准确登记志愿者活动信息，及时上报。防止多记漏记现象，确保有据

　　可寻，尊重志愿者的劳动成果。

　　三、具体实施：

　　 1。 9月份，新志愿者报名注册工作，并为遗失志愿者证的同学补办志愿者证。

　　 2。维持生活区自行车停放秩序。

　　 3。协助学院“把书中转，将爱传递”募捐旧图书活动的宣传。

　　 4。 10月份，完成了“点滴汇聚，爱心共筑”之爱心纸工程活动。

　　 5。 11月份，安排院运会的后勤工作。

　　 6。协助系里组织志愿者参加了志愿者活动。

　　总之，计划是为了更好的工作，有计划才有目标。请相信，青协一定会不负众望，弘扬志愿服务精神，使年级青年志愿者协会深入师生心中。

　　青年志愿者协会

　　

青协组织部的职责和任务是什么

　　青协组织部的职责和任务是：

　　1、密切注意会员动向，及时反映广大会员的思想动态，收集各方面意见和建议，为青协发展提供相关资料。

　　2、依照制定的活动计划依时开展活动。

　　3、负责处理协调活动开展过程中出现的问题。

　　4、负责协助青年志愿者协会策划、组织各项大型活动，全权负责本青协各项活动的策划、组织，动员志愿者积极参与各项公益活动。

　　5、对各学期青协的组织生活内容和全校性的主题教育活动，提出设想和决定。

　　6、负责所有成员青协的选拔、培养、考核、资格认定的管理； 7管理我系所有青协活动组织的认识情况，统计并核实各项资料。

　　8、制定并完善各项工作细则和其他相关制度，负责组织本系。

　　部门职责

　　1、做好各项会议的通知、记录、协调各部门开展工作。

　　2、管理协会各种文件、通讯录、工作证及各干部的档案。

　　3、协助团委及各部调配人手，传达通知，撰写有关文件。

　　4、制定协会的工作秩序中心任务及章程。

　　5、根据团委的要求，制定全年工作计划及学期计划，并督促各部门执行，总结全年协会工作表现。

　　6、收集和整理有关促进协会的最新资料，了解与协会有关的信息。

　　

院青年志愿者协会部门人员的工作展望怎么写啊

　　一、会长：

　　1、定期主持召开工作例会，部署、督促和检查各项工作。

　　2、负责干事干部教育、评优工作。

　　3、负责的组织建设，干部的选拔、教育和培养。

　　4、负责策划、制定青年志愿者协会每次活动的计划，并监督实施。

　　5、负责加强与有关部门的工作联系，争取相关部门给予工作上的支持。

　　6、完成领导及上级组织交办的其它工作。

　　二、副会长

　　1、负责指导协会内各部门开展工作。

　　2、负责指导干事和会员的社会实践和青年志愿者活动。

　　3、负责档案的收集、整理工作。

　　4、负责校内外志愿者活动的开展。

　　5、负责网站建设和对外宣传工作。

　　6、负责干部的选拔、教育、培养，定期向院系通报其工作情况。

　　7、完成学校及上级校青协组织交办的其他工作。

　　三、秘书处：

　　1、负责校青年志愿者协会计划、汇报、通知等的起草、整理、收发工作,并整理成档案加以保存。

　　2、负责制定青协内部各种管理制度并监督其执行。

　　3、负责校青协办公室的管理工作，包括值勤及日常事务。

　　4、负责校青协各种会议的会务工作，包括考勤和记录工作。

　　5、负责校青协资料的管理工作，文件的印发、文件的编号和归档等会务工作事宜。

　　6、负责交流信息、处理校青协常规事务等重要工作。

　　7、负责加强校级与院系青协的联系。

　　8、联系校各个青协部门，促进各系青协之间的交流。

　　9、负责校青协日常经费收支及账务管理。

　　四、宣传部：

　　1、充分利用海报、展板、橱窗、网站等阵地多渠道的开展宣传工作；向广大同学传达宣传学院相关讯息；协调各学院青年志愿者协会宣传部的工作，使广大学生能够更好地了解、参与志愿性的活动。

　　2、与节日、时势相结合，策划和创作学院志愿主题活动、文体活动的系列主题海报，开展其它有利于提高学校知名度的活动，树立科院的志愿服务形象。

　　3、负责使用保管好青年志愿者服务中心的宣传物品，负责维护好宣传阵地的清洁形象。

　　4、负责活动在校内外的图片及文字报道工作，撰写新闻稿，扩大校青年志愿者服务中心的知名度。

　　5、利用开展活动的契机，以新闻报道、标志物、宣传牌、印刷品、音像资料、